澤人教育小編發(fā)現(xiàn)大多數(shù)面試官對(duì)于應(yīng)試者的第一印象就是應(yīng)試者是否被錄取的關(guān)鍵。所以無論什么面試，我們盡量要穿西服，打領(lǐng)帶，言談舉止要得當(dāng)。這樣可以保證我們?cè)诿嬖嚬俚男睦碛幸粋€(gè)良好的第一印象。這種由第一印象導(dǎo)致結(jié)果的事件，在心理學(xué)上被稱為首因效應(yīng)。

首因效應(yīng)也稱為第一印象作用，或先入為主效應(yīng)。是指?jìng)€(gè)體在社會(huì)認(rèn)知過程中，通過“第一印象”最先輸入的信息對(duì)客體以后的認(rèn)知產(chǎn)生的影響作用。

第一印象作用特點(diǎn)是它最強(qiáng)，持續(xù)的時(shí)間也長(zhǎng)，比以后得到的信息對(duì)于事物整個(gè)印象產(chǎn)生的作用更強(qiáng)。

首因效應(yīng)與近因效應(yīng)是由美國(guó)心理學(xué)家洛欽斯首先提出的。它們反映了人際交往中主體信息出現(xiàn)的次序?qū)τ∠笮纬伤a(chǎn)生的影響。首因效應(yīng)是指人際交往中給人留下的第一印象至關(guān)重要，對(duì)印象的形成影響很大。

在生活中，首因效應(yīng)的作用非常大，利用好我們可以找到自己想要的工作，成就自己的美好理想。例如在公務(wù)員面試、考研面試、工作面試等中，可以利用第一印象對(duì)客體認(rèn)知產(chǎn)生的影響，來達(dá)到自己的目標(biāo)。從服飾，語言，舉止方面提高自己，使得自己迅速在面試官面前獲得一個(gè)好的印象。

人際交往中其起到的作用也是非常明顯的，尤其是在異性之間的交往中。男女雙方初次見面的第一印象很重要，一見鐘情所講的就是第一印象。

在我國(guó)古代諺語與俗語中也可以體現(xiàn)出首因效應(yīng)，例如“新官上任三把火”、“早來晚走”、“惡人先告狀”、“先發(fā)制人”、“下馬威”...... 等。

首因效應(yīng)并不是完美的存在，它有其缺陷的地方。首因效應(yīng)具有先入性、不穩(wěn)定性、誤導(dǎo)性，根據(jù)第一印象來評(píng)價(jià)一個(gè)人往往失之偏頗，被某些表面現(xiàn)象蒙蔽。其主要表現(xiàn)有兩個(gè)方面：一是以貌取人。對(duì)儀表堂堂、風(fēng)度翩翩的人容易得出良好的印象，而其缺點(diǎn)卻很容易被忽視。二是以言取人。那些口若懸河者往往給人留下好印象。首因效應(yīng)之所以會(huì)引起認(rèn)知偏差，就在于認(rèn)知是根據(jù)不完全信息而對(duì)交往對(duì)象作出判斷的。俗話說：“路遙知馬力，日久見人心?！眱H憑第一印象就妄加判斷，“以貌取人”，往往會(huì)帶來不可彌補(bǔ)的錯(cuò)誤。

所以我們需在日常生活中準(zhǔn)確恰當(dāng)?shù)倪\(yùn)用首因效應(yīng)，不可以按圖索驥，胡亂使用。